Employeur public

Employeur public – Accompagnement et conseils du CDG971

En tant qu’employeur public en Guadeloupe, vous avez la responsabilité de la gestion des ressources humaines au sein de votre collectivité. Le CDG971 vous aide à assumer ce rôle en toute sérénité grâce à :

  • Conseils stratégiques pour vos décisions en matière de ressources humaines.
  • Accompagnement juridique et statutaire : obligations légales, prévention des risques, gestion des situations sensibles.
  • Outils et formations pour mieux comprendre vos responsabilités d’employeur territorial.
  • Appui à la modernisation des collectivités via la digitalisation et l’optimisation des pratiques RH.

Le CDG971 est votre partenaire pour renforcer l’efficacité de votre gestion en tant qu’employeur public et contribuer à la performance des collectivités locales en Guadeloupe.

FORMATION : Un nouveau décret relatif aux modalités d’alimentation supplémentaire du compte personnel de formation

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Le titulaire d'un compte personnel de formation peut bénéficier, en plus de l'alimentation ...
Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de la Mairie de Deshaies

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Télécharger les tableaux d’avancement de grade ci-dessous
Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de la Mairie de Trois-Rivières

Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de la Mairie de Trois-Rivières

Télécharger les tableaux d’avancement de grade ci-dessous
Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de Capesterre de Marie-Galante

Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de Capesterre de Marie-Galante

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Publication des actes légaux – Tableaux d’avancements de grade de la Communauté d’Agglomération La Riviera du Levant (CARL)

Publication des actes légaux – Tableaux d’avancements de grade de la Communauté d’Agglomération La Riviera du Levant (CARL)

Téléchargez le(s) tableau(x) d'avancement(s) de grade ci-dessous.
Retour sur la Matinale RH « Spécial Élu-Employeur » – 26 juin 2025

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Une dynamique partagée pour la modernisation RH Cette Matinale RH a permis de renforcer le dialogue ...
Fonctionnaires stagiaires : modification de certaines dispositions relatives au congé parental et au congé sans traitement pour élever un enfant

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Le décret n°2025-402 du 2 mai 2025 modifie, pour les fonctionnaires stagiaires des trois fonctions ...
Lexique administratif

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Ce lexique s’inscrit dans le cadre du projet d’amélioration de la communication entre ...
Arrêté portant révision des LDG relatives à la promotion interne des années 2021 à 2026

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Télécharger ci-dessous l'arrêté portant révision des Lignes Directrices de ...
Calendrier prévisionnel des CAP et CCP en Formation disciplinaire – années 2025 et 2026

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Télécharger ci-dessous le calendrier prévisionnel des conseils de discipline ...
Lancement campagne RSU 2024

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Le CdG971 vous informe que la campagne de collecte des données pour le Rapport Social Unique (RSU) ...
Abaissement du seuil d’exonération des cotisations salariales des apprentis

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Le texte prévoit l'exonération des apprentis de la totalité des cotisations salariales ...
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