Employeur public

Employeur public – Accompagnement et conseils du CDG971

En tant qu’employeur public en Guadeloupe, vous avez la responsabilité de la gestion des ressources humaines au sein de votre collectivité. Le CDG971 vous aide à assumer ce rôle en toute sérénité grâce à :

  • Conseils stratégiques pour vos décisions en matière de ressources humaines.
  • Accompagnement juridique et statutaire : obligations légales, prévention des risques, gestion des situations sensibles.
  • Outils et formations pour mieux comprendre vos responsabilités d’employeur territorial.
  • Appui à la modernisation des collectivités via la digitalisation et l’optimisation des pratiques RH.

Le CDG971 est votre partenaire pour renforcer l’efficacité de votre gestion en tant qu’employeur public et contribuer à la performance des collectivités locales en Guadeloupe.

Mise à jour des listes préélectorales du 11 septembre au 25 septembre 2018

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Mise à jour des listes préélectorales CAP, CCP 2018 Les données issues des N4DS ...
LISTES PREELECTORALES  CAP, CCP 2018

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MEDIATION PREALABLE OBLIGATOIRE-  un délai supplémentaire pour les conventions avec les CDG

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RELATION PUBLIC ET ADMINISTRATION

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LOI n° 2018-727 du 10 août 2018 pour un Etat au service d'une société de confiance
RELATIONS USAGERS/ADMINISTRATION

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REGIME INDEMNITAIRE

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ELECTIONS PROFESSIONNELLES 2018

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Note d'information du 29 juin 2018 relative aux élections des représentants du personnel aux ...
PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES

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Loi n° 2018-493 du 20 juin 2018 relative à la protection des données personnelles
REMUNERATIONS

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Instruction du 6 juin 2018 relative à la mise en œuvre du prélèvement a la source par ...
ELECTIONS PROFESSIONNELLES 2018

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Arrêté du 4 juin 2018 fixant la date des prochaines élections professionnelles dans la ...
ACCES A LA FONCTION PUBLIQUE

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Circulaire du 17 mai 2018 relative à la mise en œuvre du dispositif expérimental ...
REGIME INDEMNITAIRE

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Arrêté du 14 mai 2018 pris pour l'application des dispositions du décret n° 2014-513 ...
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