Employeur public
Employeur public – Accompagnement et conseils du CDG971
En tant qu’employeur public en Guadeloupe, vous avez la responsabilité de la gestion des ressources humaines au sein de votre collectivité. Le CDG971 vous aide à assumer ce rôle en toute sérénité grâce à :
- Conseils stratégiques pour vos décisions en matière de ressources humaines.
- Accompagnement juridique et statutaire : obligations légales, prévention des risques, gestion des situations sensibles.
- Outils et formations pour mieux comprendre vos responsabilités d’employeur territorial.
- Appui à la modernisation des collectivités via la digitalisation et l’optimisation des pratiques RH.
Le CDG971 est votre partenaire pour renforcer l’efficacité de votre gestion en tant qu’employeur public et contribuer à la performance des collectivités locales en Guadeloupe.

Publication des actes légaux – Tableaux d’avancement de grade de PETIT-CANAL
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de COMMUNE DE PORT-LOUIS
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de COMMUNE PORT-LOUIS
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade de CNE PORT-LOUIS
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade CAPESTERRE BELLE-EAU
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade CAPESTERRE BELLE-EAU
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade BOUILLANTE
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Publication des actes légaux – Tableau d’avancement de grade BOUILLANTE
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Temps partiel : assouplissement des conditions d’accès pour certains agents de la fonction publique
Les dispositions nouvelles prévues par le décret participent à l'attractivité ...

Recensement de la population : possibilité de recourir à un opérateur économique
Le décret vise à pérenniser pour les communes ou EPCI la possibilité de recourir ...

CGFP : Publication des livres I et II de la partie réglementaire, entrée en vigueur le 1 février 2025
Décret n° 2024-1038 du 6 novembre 2024 relatif aux dispositions réglementaires des livres Ier et ...

Relèvement du SMIC
Décret n° 2024-951 du 23 octobre 2024 portant relèvement du salaire minimum de croissance
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