Employeur public

Employeur public – Accompagnement et conseils du CDG971

En tant qu’employeur public en Guadeloupe, vous avez la responsabilité de la gestion des ressources humaines au sein de votre collectivité. Le CDG971 vous aide à assumer ce rôle en toute sérénité grâce à :

  • Conseils stratégiques pour vos décisions en matière de ressources humaines.
  • Accompagnement juridique et statutaire : obligations légales, prévention des risques, gestion des situations sensibles.
  • Outils et formations pour mieux comprendre vos responsabilités d’employeur territorial.
  • Appui à la modernisation des collectivités via la digitalisation et l’optimisation des pratiques RH.

Le CDG971 est votre partenaire pour renforcer l’efficacité de votre gestion en tant qu’employeur public et contribuer à la performance des collectivités locales en Guadeloupe.

Candidats à l’ élection des représentants du Personnel aux Commissions Administratives Paritaires

Candidats à l’ élection des représentants du Personnel aux Commissions Administratives Paritaires

Liste des candidats aux Commissions administratives paritaires - Catégories  A, B et C
Elections professionnelles 2018 : Dépot des listes des candidats

Elections professionnelles 2018 : Dépot des listes des candidats

Conformément à l'arrêté ministérielle du 04 Juin 2018, les listes de ...
Date limite de rectifications des listes électorales

Date limite de rectifications des listes électorales

Jusqu’au mercredi 17 octobre 2018 au plus tard, les électeurs peuvent formuler des ...
Composition des instances et matériel de vote

Composition des instances et matériel de vote

Fiche récapitulative des données relatives à la composition des instances paritaires et du ...
Mise à jour des listes préélectorales du 11 septembre au 25 septembre 2018

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Mise à jour des listes préélectorales CAP, CCP 2018 Les données issues des N4DS ...
LISTES PREELECTORALES  CAP, CCP 2018

LISTES PREELECTORALES CAP, CCP 2018

Mise à jour des listes préélectorales CAP, CCP 2018 du 11 septembre au 25 septembre 2018
MEDIATION PREALABLE OBLIGATOIRE-  un délai supplémentaire pour les conventions avec les CDG

MEDIATION PREALABLE OBLIGATOIRE- un délai supplémentaire pour les conventions avec les CDG

Décret n° 2018-654 du 25 juillet 2018 modifiant le décret n° 2018-101 du 16 ...
RELATION PUBLIC ET ADMINISTRATION

RELATION PUBLIC ET ADMINISTRATION

LOI n° 2018-727 du 10 août 2018 pour un Etat au service d'une société de confiance
RELATIONS USAGERS/ADMINISTRATION

RELATIONS USAGERS/ADMINISTRATION

Décret n° 2018-689 du 1er août 2018 relatif à l'obligation pour les administrations de ...
REGIME INDEMNITAIRE

REGIME INDEMNITAIRE

Décret n° 2018-623 du 17 juillet 2018 modifiant les décrets n° 2003-799 du 25 août ...
ELECTIONS PROFESSIONNELLES 2018

ELECTIONS PROFESSIONNELLES 2018

Note d'information du 29 juin 2018 relative aux élections des représentants du personnel aux ...
PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES

PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES

Loi n° 2018-493 du 20 juin 2018 relative à la protection des données personnelles
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