Retrouvez ci-après les listes d'aptitude pour l'accès aux grades ouverts à la promotion interne au titre de l'année 2018 :
– Agent de maîtrise au choix et après examen professionnel
– Technicien au choix
– Technique principal après examen professionnel
– Rédacteur au choix
– Rédacteur prinicipal de 2ème classe après examen professionnel
– Attaché
– Ingénieur
POUR RAPPEL : Conformément aux dispositions de l'article 31 du décret n°2013-593 du 5 juillet 2003, excepté pour la promotion au grade d'agent de maîtrise, les postes ne peuvent être ouverts qu' en fonction des recrutements recensés au sein des collectivités et établissements publics affiliés, auquel est appliqué un quota .
Seuls sont comptabilisés les recrutements suivants :
– admission à un concours d'accès au cadre d'emplois considéré ( dont le nombre dépend du nombre de postes déclarés au concours par les collectivités)
– mutation externe,
– détachement ou intégration directe au sein du cadre d'emplois considéré.
NB : ce nombre de recrutements ne comprend ni les mutations internes à la collectivité ou à l'établissement ou à l'ensemble des collectivités et établissements affiliés, les renouvellements de détachement au sein du même cadre d'emplois, ni les intégrations prononcées après détachement dans le cadre d'emplois, ni les détachements ou les intégrations directes prononcés au sein d'une même collectivité ou au sein d'un même établissement.
